邯钢正式工很好吗

1、邯钢正式工很好。原因是工资收入：根据在职朋职业圈的数据统计，邯钢平均工资为4912元/月，其中42%的工资收入位于区间3000-4000元/月，21%的工资收入位于区间5000-6000元/月。福利待遇：邯钢为员工提供五险一金、免费工作午餐、过节礼物、生日礼品、带薪年假等福利。

2、好。工资收入高、福利待遇好。根据查询职友集显示。工资收入高：邯钢正式工的工资在5000-6000元，比同行较高。福利待遇好：邯钢为员工提供五险一金、免费工作午餐、过节礼物、生日礼品、带薪年假等福利。

3、邯钢正式工的待遇确实令人羡慕。首先，他们的工资收入水平较高，据职友集的数据显示，邯钢正式工的月工资普遍在5000至6000元之间，这一数字相较于同行业其他职位要高出一些。其次，邯钢为员工提供的福利待遇也非常完善，包括缴纳五险一金、提供免费工作午餐、节日礼物、生日礼品以及带薪年假等。

江苏智恒达钢铁贸易有限公司的销售具体做什么的?待遇怎么样?晋升空间大...

1、入职的时候薪资一般，但是有能力的话，晋升比较快，他们有完善的晋升空间和等级，半年助理就可以升级为专员。

2、智恒达的住宿环境真的只能算是一般，待遇嘛，还行，就算是应届生，从助理开始做起，转正后是2500 6个月后转成专员级别，那就是3000，而且从第一年开始最少有一万以上的年终奖。

...怎么样的公司?直属首钢吗?本科生做销售的工资待遇如何?

首钢销售公司直属，本科生做销售的工资待遇如下：基本工资3000元，奖金根据业务量和销售价格与定价的差来定。

值得。根据查询首钢京唐官网得知， 现在公司还处于建设期，需求是比较大的，应届毕业的本科生和研究生的招聘人数基本持平，待遇上也相差不大，月薪5000元，提供五险一金，因此首钢京唐本科生值得去。首钢京唐钢铁联合有限责任公司钢铁厂项目是纳入国家“十一五”规划纲要的重点工程。

你好，我是首钢京唐08界职工，大本，专业自动化，建议你不要来，要是学工艺的还比较有前途，学咱们这行的来了就是悲剧，基本上没有出头之日。不过你要光为了挣工资来也可以，一个月4000+（搞工艺的是我的两倍）。

谁知道中天钢铁销售人员的工资大概多少呢,福利怎么样呢?详细讲解下好吗...

1、好。工作环境好。淮安中天钢铁集团有独立的办公室，有空调等基本设施，同事之间融洽，领导和睦。福利待遇好。淮安中天钢铁集团的员工工资在4000元至6000元，每个节假日都有单独的礼品，每月的饭补为500元，还有旅游卡，淮安中天钢铁集团上班好。

2、工资可达6000元以上。中天钢铁转正工资可达6000元以上，而且有餐饮补助，交通补助以及业务补助，同时也有五险一金。中天钢铁集团有限公司是国家级钢铁联合企业，经营范围包括炼铁、炼钢、轧钢、发电等，董事长是董才平，位于江苏省常州市，是一家实力雄厚的企业。

3、垃圾，无与伦比的垃圾。。工资低，没有假期，连年假都木有。而且福利也是差的不行。。过年不放假就算了，还不算3倍工资。。

关于钢铁行业销售的问题

需求波动风险。钢铁行业具有很强的周期性，市场需求会有较大波动，因此华菱钢铁需要及时调整销售策略，避免库存积压或产能利用率不足的风险。销售渠道管理。华菱钢铁的产品销售涵盖多个渠道，如批发商、零售商、直销和网店等，需要有效管理不同渠道，确保产品销售有序、价格合理、收益稳定。

钢铁行业的现状和前景如下：现状：随着我国工业化和城镇化的加速，对钢材的需求持续增长。但钢材市场近期遭遇了一系列难题，其中包括产能过剩、需求疲软以及环保法规的严格要求。一方面，过去的大规模投资导致众多企业无序扩张生产能力，造成市场供应过剩。

另外，如果你以前学的不是钢铁专业，那么你多学习一下钢铁方面的知识，至于锻造技能就不用看了，重点看一下材质问题，和不同品种的不同用处，这样对你开发客户，跑钢材市场有帮助。

充足的资金。这个就不用多说了，钢厂拿货都是款到发货，必然要有一定的周转资金，资金多少视周转周期货量而定；稳定的货源。市场有涨有跌，涨的时候手上是否能有充足的货至关重要，要不然谈何赚钱。因此，与钢厂或一级代理把关系搞好是必须的；较稳定的下家。

在中央大力推进结构性改革，去产能，处置僵尸企业之际，近来中国官方媒体罕见地不止一次讨论“下岗”问题。两周前，新华社报道援引中金公司的报告称，推进产能过剩对失业率影响“很小”。